一、人才引進(jìn)落戶方式

（一）高層次人才

高層次人才主要針對(duì)的是高學(xué)歷和高職稱類人才，雖然可以實(shí)現(xiàn)直接落戶，政策中沒(méi)有明確規(guī)定社保要求，但是社保基數(shù)一般需要達(dá)到2倍。

?博士研究生學(xué)歷/高級(jí)職稱者：

1、博士學(xué)位或高級(jí)職稱/技師

2、從事與專業(yè)相關(guān)職務(wù)

3、社?；鶖?shù)達(dá)2倍，社保和個(gè)稅相匹配

4、過(guò)試用期，非派遣合同

5、離退休年齡5年以上

?省部級(jí)以上表彰者：

1、穩(wěn)定工作，社保個(gè)稅匹配

2、持個(gè)人證書

3、獲獎(jiǎng)五年內(nèi)辦理

4、離退休年齡5年以上

?本市（國(guó)家）重大科技項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)核心成員：

1、穩(wěn)定工作，社保個(gè)稅匹配

2、個(gè)人信息名單庫(kù)自動(dòng)比對(duì)

3、離退休年齡5年以上

（二）重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需人才

重點(diǎn)機(jī)構(gòu)是指本市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域經(jīng)行業(yè)主管部門和重點(diǎn)區(qū)域推薦的用人單位，并實(shí)行名單管理和動(dòng)態(tài)調(diào)整。

?博士研究生學(xué)歷/高級(jí)職稱者：

1、學(xué)歷需有畢業(yè)證和學(xué)位證

2、學(xué)歷學(xué)位證書需電子注冊(cè)備案

3、1年上海重點(diǎn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷

4、社保繳納2倍社?；鶖?shù)，合理匹配

?本科及以上學(xué)歷者（2年以上工作經(jīng)歷）：

1、學(xué)歷需有畢業(yè)證和學(xué)位證

2、學(xué)歷學(xué)位證書需電子注冊(cè)備案

3、2年上海重點(diǎn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷

4、社保繳納2倍社保基數(shù)，合理匹配

5、研發(fā)崗核心骨干需展示工作業(yè)績(jī)，管理崗需要職責(zé)描述

?國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書或技能等級(jí)證書者（2年以上工作經(jīng)歷）：

1、國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格證書或技能等級(jí)認(rèn)定證書

2、2年上海重點(diǎn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷

3、社保繳納2倍社?；鶖?shù)，合理匹配

4、技師證書需完整，工作經(jīng)歷需對(duì)應(yīng)

（三）高技能人才

高技能人才獲得的以上技能大獎(jiǎng)或省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)必須在得到相關(guān)證書后5年內(nèi)申請(qǐng)落戶上海，

否則也會(huì)導(dǎo)致申請(qǐng)被拒，無(wú)法以該方式成功落戶上海。

?中華技能大獎(jiǎng)等榮譽(yù)者

?國(guó)家一級(jí)/二級(jí)職業(yè)資格證書者：

1、高級(jí)技師證書名單范圍內(nèi)

2、證書完整，工作經(jīng)歷合理對(duì)應(yīng)

3、工種、崗位、單位營(yíng)業(yè)范圍合理對(duì)應(yīng)

（四）市場(chǎng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

市場(chǎng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才主要針對(duì)的是管理型人才和投資創(chuàng)業(yè)型人才，包括取得一定規(guī)模風(fēng)險(xiǎn)投資的創(chuàng)業(yè)人才和團(tuán)隊(duì)核心人員等，

一般企業(yè)需要經(jīng)過(guò)上海官方的企業(yè)認(rèn)定，所以其落戶時(shí)間1-3年不等。

?顯著企業(yè)家

?市場(chǎng)價(jià)值達(dá)標(biāo)科技和技能人才：

1、最近4年內(nèi)職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)達(dá)到3倍城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，且個(gè)稅累計(jì)達(dá)100萬(wàn)元

?風(fēng)險(xiǎn)投資支持的創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)核心成員：

1、社保個(gè)稅繳納匹配

2、風(fēng)險(xiǎn)投資實(shí)際到賬時(shí)間

3、核心團(tuán)隊(duì)需為創(chuàng)始股東

4、股份比例、實(shí)繳情況

5、風(fēng)險(xiǎn)投資基金是否為創(chuàng)投名單內(nèi)

（五）專門人才和其他特殊人才

特殊人才的定義較為寬泛，一般市政府有關(guān)部門會(huì)根據(jù)本市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，及時(shí)調(diào)整人才引進(jìn)重點(diǎn)支持范圍，

所引進(jìn)的人才必須經(jīng)過(guò)同行專家評(píng)估認(rèn)定或行業(yè)主管部門認(rèn)定具有相應(yīng)專業(yè)資格證書才可以。

?航運(yùn)、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、體育（文化）專才

?各區(qū)域自主審批的緊缺急需人才

?其他確有特殊才能者

二、適合普通人的落戶方式

（一）高技能型人才落戶

高技能型人才落戶是近兩年政策主推的落戶方式，比如美容技師司獻(xiàn)鳳，養(yǎng)老護(hù)理師王程，鯨豚動(dòng)物保育員楊曉宇，

冰壺制冰師張芷源…這些年輕的“手藝人”憑借自己的一技之長(zhǎng)順利通過(guò)人才引進(jìn)落戶上海。

相比需要高學(xué)歷才能落戶的方式，只要你有一項(xiàng)很突出的技能，就有可能通過(guò)人才引進(jìn)落戶。

這種落戶方式很適合有一技之長(zhǎng)但學(xué)歷不是很高的申請(qǐng)人。

（二）重點(diǎn)機(jī)構(gòu)人才引進(jìn)落戶

重點(diǎn)機(jī)構(gòu)人才引進(jìn)落戶就更容易一些，只要你在重點(diǎn)機(jī)構(gòu)工作，學(xué)歷滿足要求，就可以申請(qǐng)。

“重點(diǎn)機(jī)構(gòu)”包括高新技術(shù)企業(yè)，高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目承擔(dān)單位，在滬跨國(guó)公司地區(qū)總部、貿(mào)易型總部及地區(qū)總部投資設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的研發(fā)中心，

本市重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域、重點(diǎn)區(qū)域（包括成果轉(zhuǎn)化成效突出的本市國(guó)家級(jí)大學(xué)科技園）主管部門推薦的重點(diǎn)用人單位。我們常說(shuō)的高新企業(yè)落戶就是指高新企業(yè)人才引進(jìn)落戶

。比較常見(jiàn)領(lǐng)域分類有航空航天，生物醫(yī)藥，新能源，新材料，人工智能，環(huán)境保護(hù)等。

三、人才引進(jìn)落戶注意事項(xiàng)

1、上?；蛘咄獾孬@取的高級(jí)職稱都可以申請(qǐng)，不需要辦理居住證，但是高級(jí)職稱落戶上海需要前置職稱，

沒(méi)有中級(jí)職稱直接考取的中級(jí)職稱是無(wú)法落戶上海的，職稱落戶上海必須跟崗位相關(guān)且單位出具聘任書。

2、重點(diǎn)機(jī)構(gòu)人才引進(jìn)落戶上海，需要的學(xué)歷需要同事具有畢業(yè)證和學(xué)歷證，學(xué)歷需要在學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證。

3、不是所有的高新技術(shù)企業(yè)都有落戶名額，需要看公司的規(guī)模和納稅記錄。

4、引進(jìn)人才一般應(yīng)距法定退休年齡5年以上，對(duì)于特別優(yōu)秀或者特別緊缺急需的，可適當(dāng)放寬年限要求。